Comment aborder l'ESG en tant que juriste d'entreprise ?

La crise climatique mondiale et l'effondrement de la biodiversité exigent une toute nouvelle façon de faire des affaires. Et les questions environnementales, sociales et de gouvernance (ou ESG) deviennent rapidement un sujet brûlant pour les juristes du monde entier. L'ESG n'est pas seulement une exigence de plus en plus nécessaire pour notre planète, mais c'est aussi une opportunité pour les juristes d'entreprise de conduire le changement en créant une croissance durable pour leur entreprise. Après tout, une entreprise durable est une entreprise intelligente. C'est pourquoi nous sommes ravis d'accueillir Christine Uri - Chief Legal and Sustainability Officer chez ENGIE Impact - dans le cadre du podcast Legal Means Business. Au cours de sa carrière de plus de 15 ans, Christine Uri a conseillé des start-ups, des entreprises technologiques, des organisations à but non lucratif et des entreprises internationales. Elle a lancé des technologies, développé des programmes de leadership, trouvé de nouvelles sources de revenus et mis au défi les organisations de toujours agir en accord avec leurs valeurs et leur objectif. Aujourd'hui, Christine nous aide à explorer comment les équipes juridiques internes peuvent réfléchir et s'attaquer aux initiatives ESG dans leur entreprise - quelle que soit la taille de votre équipe juridique.
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Christine Uri est Chief Legal et Sustainability Officer. Pendant dix ans chez ENGIE Impact, elle a bâti et piloté les programmes ESG du groupe, atteignant la neutralité carbone dès 2021. Diplômée en droit, elle a intégré climate change, droits humains et éthique dans la stratégie juridique de l'entreprise. Classée parmi les 100 Sustainability Figures mondiales les plus reconnues, elle accompagne aujourd'hui les directions juridiques dans la construction de programmes ESG via le coaching et la formation.
