[Conclusiones de la conferencia CLOC: Parte 1] Cómo puede Legal apoyar las iniciativas de diversidad
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El valor de los equipos diversos ha cobrado protagonismo: una mayor diversidad favorece enfoques más rápidos e innovadores y un entorno más justo. Aunque el sector jurídico sigue rezagado en diversidad, equidad e inclusión, los equipos jurídicos internos están en una posición privilegiada para impulsar cambios positivos. Este tema ocupó un lugar central en la conferencia CLOC de Las Vegas. Junto con Marie Widmer y Jonathan Johnson-Swagel, exploramos cómo Legal puede promover la diversidad y ayudar a la empresa a medir y asumir la responsabilidad de sus compromisos.
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Marie Widmer es la fundadora de Legal Ops Uncensored, una comunidad global de profesionales de operaciones legales, y directora ejecutiva de Amplifi Ops. Graduada de la Universidad Golden Gate, aporta más de diez años de experiencia en biotecnología, tecnología financiera y Web3, donde implementó herramientas CLM, facturación electrónica, emisión de boletos y privacidad para equipos en crecimiento. Nombrada entre los 35 menores de 35 por Modern Counsel, también dirige Align Legal Ops desde Dubai. Habla en LinkSquares y Summize.
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